Das Internet der Dinge wird in den nächsten 5 Jahren über 50 Milliarden neue Geräte vernetzen. Das Wachstum und die Nachfrage nach Cloud-Services und Datacenter-Kapazität ist höher als je zuvor.
Darum werde Teil des dynamisch wachsenden Secure Power Teams bei Schneider Electric. In dieser Rolle entwickelst Du dich zum Experten für unsere innovativen Technologien und für unsere fortschrittlichsten Lösungen im Bereich Data Center Infrastruktur und digitalen Applikationen.
Du arbeitest mit Kunden wie Cloud&Service Provider, Banken, Versicherungen oder internationalen Food and Beverage Companies an spannenden MRO-Diensten (Wartung, Reparatur und Überholung). Du kommerzialisierst nachhaltig Modernisierungen oder vorausschauende Wartungen, um unseren Kunden zu helfen, die Lebensdauer ihrer Anlagen zu optimieren.
Dein IMPACT
* Pflegen von langfristigen Beziehungen zu unseren Service-Kunden im Bereich Secure Power (USV-Anlagen, Cooling, digitale Services)
* Verkaufen unserer Servicedienstleistungen sowie betreuen von Neuprojekten
* Begleiten unserer Kunden von Akquise über Verhandlungen bis zum Vertragsabschluss
* Erstellen von Angeboten in Zusammenarbeit mit dem motivierten Innendienstteam und technischen Experten
* Betreuen unserer sehr interessanten Kundschaft vor Ort sowie erledigen von Admin Aufgaben im Homeoffice oder an unseren Standorten wie Baden, Horgen oder Bern
Unser Angebot
* Arbeit mit Sinn! Mit uns kannst Du dazu beitragen, die Zukunft nachhaltiger zu gestalten
* Abwechslung: Bei uns darfst Du in unterschiedliche Themen eintauchen und Deine Stärken so besser kennen lernen
* Wir geben Dir die Freiheit, eigene Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
* Dank Firmenwagen und unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen bekommst Du Job, Freizeit und Familie leicht unter einen Hut.
* Wir bieten dir ein spannendes Trainingsangebot und attraktive Entwicklungsperspektiven innerhalb eines internationalen Konzerns
* Unsere Technologien sowie Serviceleistungen sind modern digital und vielfältig – tauche in eine Welt voller Möglichkeiten ein
Dein Profil
* Technische Grundausbildung oder einen Techniker/HF-Abschluss im Bereich Elektro- oder Energietechnik oder ähnlich
* Verkaufserfahrungen von Serviceleistungen und/oder komplexen Produkten
* Kenntnisse in den Bereichen unterbrechungsfreie Stromversorgung (USV), Kältetechnik und Digitalisierung von Vorteil.
* Gute Anwenderkenntnisse auf MS-Office Produkten und CRM-Systemen
* Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch und umgangssprachliche Französischkenntnisse
Curiosity, Inclusion, Teamwork:
Kein Mensch ist makellos und nicht alle Karrierewege verlaufen gleich. Wichtig ist, dass wir den Willen haben zu lernen und uns weiterzuentwickeln. Denn wir wissen, dass Karriere auch bedeutet, seine Stärken erst mal finden zu müssen. Bewirb Dich jetzt, selbst wenn Du (noch) nicht alle Voraussetzungen erfüllst. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!
Dein nächster Schritt?
Online bewerben natürlich! Bitte lade Deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung unter Angabe der Job-ID 75682 hoch. Ansprechpartner für diese Position ist Peter Müller. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren nimm gern per LinkedIn Kontakt auf.
Hinweis: Schneider Electric akzeptiert keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlern.
Erfahre mehr:
Über @schneiderelectric_karriere findest Du uns auf Instagram, um keine News zu verpassen.
Alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber findest Du hier: Karriere bei Schneider Electric
Möchtest auch Du mit Deiner Karriere ein/e IMPACT-Maker/in sein?
Wenn Du darüber nachdenkst, einem neuen Team beizutreten, ist die Kultur entscheidend. Bei Schneider Electric bilden unsere Werte und Verhaltensweisen die Grundlage für die Schaffung einer großartigen Kultur, die den Geschäftserfolg unterstützt.
Wir sind auf der Suche nach IMPACT-Maker/innen - außergewöhnlichen Menschen, die Nachhaltigkeitsambitionen an der Schnittstelle von Automatisierung, Elektrifizierung und Digitalisierung in die Tat umsetzen.
Schneider Electric strebt danach, das inklusivste und fürsorglichste Unternehmen der Welt zu sein, indem wir allen Menschen überall die gleichen Chancen bieten und sicherstellen, dass sich alle Mitarbeitende in einzigartiger Weise wertgeschätzt und sicher fühlen, um ihr Bestes zu geben.
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