L'Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2'000 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réhabilitation ainsi que deux permanences médicales. L'ensemble des collaboratrices et collaborateurs s'investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l'institution : l'authenticité, l'exemplarité et l'innovation. Pour l’unité de gestion des décès et de la morgue, rattachée au service de Facility Management, sur nos sites de Rennaz, de Vevey Providence et de Monthey, nous recherchons un :
Agent de chambre mortuaire H/F à 65%
Les missions principales de ce poste sont :
* Assurer la prise en charge des patients décédés, dès leur décès et jusqu’à la mise en bière.
* Transporter les personnes décédées depuis l’unité de soins à la morgue.
* Effectuer la toilette mortuaire et la présentation de corps.
* Accueillir, soutenir, renseigner et accompagner les proches.
* Collaborer avec les entreprises de pompes funèbres et les différents services de l’hôpital.
* Réaliser une partie des tâches administratives en lien avec le décès du patient.
* Désinfecter et entretenir les locaux techniques, l’équipement et le matériel.
* En activité secondaire, assurer le transport des patients hospitalisés et de biens.
Nous demandons :
* Une expérience fortement souhaitée auprès d’une entreprise de pompes funèbres ou dans une morgue hospitalière.
* Un certificat de transporteur de patients ou de personnes à mobilité réduite serait un atout.
* Des connaissances des règles d’hygiène en milieu hospitalier et des rites mortuaires.
* Une parfaite maîtrise de la langue française, orale et écrite, ainsi qu’une excellente maîtrise des outils de bureautique standards.
* Un sens d’humanité et d’empathie.
* Une capacité de prise de recul face à la mort et une gestion des émotions.
* Une personne motivée, avec d’excellentes compétences en communication.
* Une flexibilité dans les jours et heures de travail (horaires possibles : Lu au Ve 7h30-16h30 ou 16h00-22h00, WE et JF 8h00-16h30).
L'HRC offre de belles opportunités d'emploi et d'évolution professionnelle dans l'ensemble de ses domaines d'activité : médical, soignant, médico-technique, hôtelier, administratif, technique, logistique. Dans une volonté d'amélioration continue, le développement des compétences est au cœur des préoccupations de l'HRC. L'institution offre à ses collaboratrices et collaborateurs l'accès à des formations tant à l'interne qu'à l'externe.
En 2021, l'HRC a été classé à deux reprises parmi les meilleurs employeurs de Suisse romande par le magazine Bilan et le journal Le Temps, le plaçant comme institution de premier plan.
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