Manager de Proximité - Formation nouvelle génération Domaine d’activité: Ressources humaines Contrat: CDISite: Fribourg Publiée: 26 févr. 2025 Introduction Pour notre Centre de Formation, au sein de la division Ressources Humaines, nous recherchons un Manager de Proximité - Formation nouvelle génération (H/F) dont la mission principale sera de conduire une équipe de maîtres d’apprentissage et de garantir la formation des volées d’apprentis des domaines de l’Horlogerie et de l’Industrie ainsi que de piloter la mise en exploitation de notre futur centre de formation dans le canton de Fribourg. Responsabilités Management d'équipe : Coordonner, gérer et développer l’équipe de maîtres d’apprentissage Créer un contexte favorable au bon déroulement des activités en favorisant la communication, générant un climat de confiance et contribuant à la cohésion du groupe Développer les relations avec les acteurs de la formation professionnelle Veiller au respect des ordonnances, des plans de formation et animer la remontée d’information Participer ponctuellement à des événements liés à la promotion des métiers Management opérationnel : Réaliser les investissements pour le futur centre de formation Fribourgeois / mettre en place l’infrastructure des premiers métiers / moyens de production / outils Soutenir l’ouverture de nouvelles filières d’apprentissage potentielles Collaborer avec les différents interlocuteurs internes et externes en lien avec la formation professionnelle pour organiser les formations et gérer les priorités Développer la performance de l’entité en utilisant des outils de pilotage Disponibilité et flexibilité pour être basé à Genève pendant les 6 à 9 premiers mois environ avant de rejoindre le canton de Fribourg. Profil Ingénieur en Génie Mécanique ou équivalent Expérience confirmée en management d’équipe et de plus de 5 ans dans un environnement Industriel Leadership naturel, capacité à fédérer, force de proposition et autonomie Maitrise de la gestion de projet – Investissements Connaissance de l’industrie horlogère - un atout Bonne connaissance de la formation professionnelle Suisse Maîtrise de l’allemand - un atout Pédagogue, enthousiaste, empathique et exemplaire Très bon sens de la communication et ouverture d'esprit Discrétion, exemplarité et engagement Rigoureux et organiséConclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d’excellentes conditions de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).
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