Stellenbeschreibung
* Ambulantes Zentrum mit 9 Plätzen
* Öffnungszeiten: Mittwoch, Donnerstag, Freitag
* Dienst von 08:00 bis 20:00 Uhr (Chance im 12 Stunden Dienst zu arbeiten)
Aufgaben:
* Mahlzeitenbestellung, Verteilung und korrekte Verrechnung auf den
* Unterstützung bei der Grund- und Behandlungspflege der Patienten sowie Durchführung delegierter Massnahmen
* Einschätzung, Beurteilung und Weiterleitung von Pflegesituationen
* Begleitung von Patienten zur Operation, Behandlung oder Therapie
* Einhaltung der Hygienerichtlinien
* Kommunikation und Zusammenarbeit im intra- und interdisziplinären Team
* Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
Qualifikationen
* Verfügt über einen Abschluss Pflegehelfer/in mit SRK und hat mehrjährige Berufserfahrung in einem Akutspital gesammelt
* idealerweise im Aufwachraum oder interdisziplinären Bereich
* Ist eine selbstständige, kompetente und innovative Persönlichkeit, die bereit ist, Verantwortung zu übernehmen und kooperativ in einem Team mitzuwirken
* Schätzt den täglichen Umgang mit Patienten und zeigen Engagement für die verschiedenen Aufgaben
* Arbeitet in einem sehr anspruchsvollen und vielseitigen Umfeld, in dem Fach-, Sozial-, Selbstkompetenz und situatives Handeln einen hohen Stellenwert einnehmen
* Ist eine flexible, motivierte und belastbare Persönlichkeit
* tritt professionell auf und pflegt wertschätzende Umgangsformen bei einer hohen Dienstleistungsorientierung
Zusätzliche Informationen
* Kein Koordinationsabzug auf den versicherten Lohn bei der Pensionskasse sowie kein Abzug für Berufs-/nicht Berufsunfallversicherung
* Unfallversicherung Privat (weltweit, inklusive Rückführung)
* Krankentaggeld ab dem ersten Tag
* CHF 200.00/Jahr an ein Fitness-/Sportabo oder Massagen
* Mittwochabend gratis Yoga-Stunde in der Klinik
* Mittagessen für CHF 5.00 / Abendessen zu günstigen Konditionen
* Gratis Kaffee aller Art/Tee/Wasser
* Diverse Vergünstigungen über SWIBECO (Rabatte bei Zalando, Coop, Migros, Fust, etc.)
* 5 Wochen Ferien
* Die Möglichkeit unkompliziert unbezahlten Urlaub auch Tageweise zu beziehen
* Umsichtige und rücksichtsvolle Dienstplanung und ein familiäres Umfeld
* Regelmässige Weiterbildungen
* Mitarbeiteranlässe (Jahresessen, Apéro’s) und Mitarbeitergeschenke zu Ostern, Geburtstag oder Weihnachten