Die Holcim (Schweiz) AG ist eine der führenden Anbieterinnen der Schweiz für innovative und nachhaltige Baulösungen in den Bereichen Hochbau, Tiefbau und Infrastruktur. Mit rund 1200 Mitarbeitenden an über 60 schweizweiten Standorten produzieren wir Beton, Kies und Zement und recyceln Abbruchmaterialien zu ressourcenschonenden Produkten.Category Manager Standort: Zurich, CH, CH-8050Stelle-ID: 10718 Bei uns erwarten dich vielfältige und anspruchsvolle Aufgabenfelder, bei denen wir stets auf Gesundheit, Sicherheit und Umweltbewusstsein achten. Wir legen grossen Wert darauf, dass du dein Berufs- und Privatleben in Balance halten kannst. Ein kollegiales Arbeitsklima, faire Anstellungsbedingungen und die Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung sind für uns selbstverständlich.Beschreibung: Dein Wirkungsfeld:Du bist verantwortlich für den strategischen Einkauf unserer Produktionsdienstleistungen zur Senkung der GesamtbetriebskostenDu entwickelst effektive Beschaffungs-strategien zur Steigerung der Zuverlässigkeit und Produktivität und setzt diese umDu identifizierst und realisierst Beschaffungs-vorteile in enger Zusammenarbeit mit den Spezialisten und optimierst die NachfrageDu baust und pflegst ein starkes Netzwerk mit internen Geschäftspartnern, Lieferanten und externen DienstleisternDu führst Verhandlungen mit Lieferanten, setzt Verträge um und überwachst deren EinhaltungDu leitest Ausschreibungen und Vertragsabschlüsse für deine WarengruppenDein Profil:Du besitzt eine technische Grundbildung mit kaufmännischer Weiterbildung und/oder StudiumDu verfügst über mehr als 5 Jahre Berufserfahrung, davon mind. 3 Jahre im Bereich Category Management /Strategic SourcingHohe Verhandlungskompetenz und ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Lieferanten zeichnen dich ausDu setzt dir gerne hohe Ziele und arbeitest strukturiert daraufhinMit den MS Office Anwendungen bist du vertraut und besitzt ausserdem vertiefte Kenntnisse in SAP-SRM/MMWir sind stolz darauf, eine Kultur der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten.Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten. window.youtubevideos = window.youtubevideos || (); window.youtubevideos.push({'src':'//www.youtube-nocookie.com/embed/JjBMyuVbEck?rel=0&autoplay=0', 'alttext':'','component':'youtube19bf161fc71c8d53JjBMyuVbEck'})