Sie haben bereits Ihren Rucksack mit vielen Erfahrungen gesammelt und fühlen sich bereit für den nächsten Schritt auf der Karriereleiter? Dann sind Sie genau der/die Richtige als Leiter/in Human Resources 60% (m/w/d).
Ihre Herausforderung
Umsetzung des gesamten HR-Lifecycle von der Gewinnung bis zum Austritt für ca. 100 Mitarbeitende.
Verschiedene Regionen: Lohnverarbeitung gemäss den rechtlichen Vorgaben.
Reporting & Budget.
Führung des HR-Teams.
Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung und Führungskräfte in allen Belangen.
Verantwortlich für die KV-Lernenden.
Weiterentwicklung, kontinuierliche Verbesserung sowie Digitalisierung der HR-Prozesse.
Enge Zusammenarbeit mit internationalen Bereichen der Firma.
Umsetzung von Anforderungen aus der Gruppe (z. B. im Bereich C&B, HRIS, etc.).
Bei Interesse Leitung und/oder Mitarbeit in Projekten der Gruppe für Europa.
Ihre Kompetenz
Höhere HR-Fachausbildung.
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, in einem Produktionsumfeld mit GAV von Vorteil.
Erfahrung in einem internationalen Umfeld von Vorteil.
IT-Affin mit sehr guten Kenntnissen in MS 365.
Deutsch verhandlungssicher sowie sehr gute Englischkenntnisse.
Bereitschaft für periodische Geschäftsreisen in Europa.
Ihre Perspektiven
Moderner Arbeitsplatz und Infrastruktur.
Grosszügige Sozialleistungen sowie mindestens 23 Tage Ferien.
Jahresarbeitszeit mit flexibler Zeiteinteilung und Möglichkeit für Homeoffice.
Motiviertes Team.
Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten - lokal und international.
Gratisparkplatz.
Ihr Kontakt
Frau Alexandra Centonze Santana, Branch Office Coordinator, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 2000.
Bitte bewerben Sie sich direkt online. Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 001-FIVI-100190-50-DE.
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