Description du poste
Pour notre client, un solide bureau d’ingénieurs helvétique, nous sommes activement à la recherche d’un nouvel:
Ingénieur génie civil 80-100% (h/f/d)
A ce titre, vous serez emmené à vous occuper de tâches variées, telles que:
Direction de projets dans les domaines de la route et des infrastructures communales
Collaboration au sein d’une équipe pluridisciplinaire
Gestion rigoureuse de divers mandats (planification générale, projets routiers d’envergure jusqu’à la phase de réalisation)
Application stricte du système de qualité de la société.
Expériences
Afin de pouvoir apporter votre expertise de manière efficiente, vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur EPF ou HES en génie civil et vous jouissez d’une expérience en Suisse de 5 années minimum (infrastructures publiques).
De plus, vous possédez les compétences suivantes:
Connaissances des normes SIA/VSS, obligatoire
Maîtrise des logiciels Cubus et AxisVM, Messerli et CAO/BIM, un avantage
Bonnes connaissances des procédures relatives aux appels d’offres et aux marchés publics
Sens des responsabilités, autonomie et conscience professionnelle
Aisance relationnelle et communication fluide.
Remarques
L’entreprise, jeune et dynamique, vous propose les avantages suivants:
Environnement de travail moderne et bienveillant
Un poste à responsabilités dans une société en pleine expansion
Un encadrement propice au développement de vos compétences
Des prestations sociales et salariales particulièrement attractives.
Vous vous êtes reconnu dans cette description et vous souhaitez intégrer une société moderne en pleine croissance ?
Alors faites-nous parvenir dès aujourd’hui votre dossier de candidature complet !
Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner en vue de cet objectif.
Profil de l'entreprise
Notre client est un bureau d'ingénieurs de renom établi depuis plus de 30 ans en Suisse romande, spécialisé dans les infrastructures et le génie civil. Avec plus de 270 collaborateurs sur plusieurs sites, l'entreprise se distingue par:
Une expertise reconnue dans les projets d'infrastructures publiques
Des méthodes de travail innovantes et durables
Une culture d'entreprise favorisant le développement professionnel
Un portefeuille de clients fidèles incluant cantons et communes
Une politique de formation continue active
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