- Gestalte die Zukunft des Personalmanagements in einem dynamischen Unternehmen!
Aufgaben
* Verantwortung für den gesamten HR-Life-Cycle (Eintritte, Austritte, Verträge, Zeugnisse, Sozialversicherungen etc.)
* Betreuung der Zeiterfassung sowie Vorbereitung und Abwicklung der Lohnabrechnungen
* Verwaltung des Absenzenmanagements (Ferien, Krankheit, Unfälle) und Kontrolle der Abrechnungen
* Umsetzung und Weiterentwicklung von Employer-Branding-Maßnahmen
* Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess
* Erstellung und Optimierung von HR-Vorlagen, Checklisten und Arbeitsabläufen
* Analyse und Auswertung von HR-Statistiken mittels Excel
* Mitarbeit bei HR-Projekten und Unterstützung der Geschäftsleitung
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung als HR-Fachperson mit eidgenössischem Fachausweis
* Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
* Technisches Grundverständnis oder Interesse am Bauwesen von Vorteil
* Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Zielorientierte, flexible und zuverlässige Arbeitsweise
* Hands-on-Mentalität und eigenverantwortliches Arbeiten
Vorteile
* Vielseitige und spannende Tätigkeiten in einem modernen Umfeld
* Attraktive Anstellungsbedingungen mit langfristiger Perspektive
* Dynamisches und motiviertes Team
* 5 Wochen Ferien
* Kostenloser Parkplatz
Kontaktinformationen
Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -022025-711319) hast, kontaktiere bitte Jessica Schönbächler unter 0582333100.
Über uns
Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.
Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.
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