Was ist meine Funktion? Als HR Fachfrau/-mann tragenSie die Verantwortung für folgende Kernaufgaben: - Sicherstelleneiner qualitativ hochwertigen und effizienten Bearbeitung derHR-Prozesse (Onboarding, Vertragsmanagement,Personaladministration, Payroll, Offboarding) - Analyse undOptimierung interner HR-Prozesse - Beratung und Unterstützung vonKaderkräften und Mitarbeitenden - Erstellen/Prüfen fehlerfreierKorrespondenz in deutscher Sprache - Enge Zusammenarbeit mit HRBusiness Partnern - Verarbeitung von Lohnläufen, Quellensteuer,Sozialversicherungen und ELM-Meldungen - Erstellen/Pflege vonHR-Kennzahlen und Statistiken - Stellvertretung der Leitung HRService Center Was brauche ich, um erfolgreich zu sein? -Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung mit Weiterbildung zur HRFachfrau/-mann oder vergleichbares Studium - Mehrjährige Erfahrungin vergleichbarer Position und in der Bearbeitung des HR Life Cycle- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Diskretion undServiceorientierung - Sehr gute Kenntnisse in Arbeitsrecht und MSOffice Suite - Deutsch Niveau C2 in Wort und Schrift Was zeichnetdas Unternehmen aus? Unser Auftraggeber ist ein etabliertesSchweizer Unternehmen. Sprachen Deutsch: C2 - MuttersprachlichesNiveau Arbeitsort Aarberg Vakanz-Nummer V-W7Z-UA9 FirmenprofilUnser Auftraggeber ist ein etabliertes Schweizer Unternehmen.Arbeitsort Aarberg Erfahrungen - Abgeschlossene kaufmännischeGrundbildung mit Weiterbildung zur HR Fachfrau/-mann odervergleichbares Studium - Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarerPosition und in der Bearbeitung des HR Life Cycle - HervorragendeKommunikationsfähigkeiten, Diskretion und Serviceorientierung -Sehr gute Kenntnisse in Arbeitsrecht und MS Office Suite - DeutschNiveau C2 in Wort und Schrift Vakanz-Nummer V-W7Z-UA9 AnstellungFestanstellung Email e.cubisino@universaljob.ch