Passionné(e) par les systèmes médico-techniques et relations clients? Une entreprise de technologie médicale innovante recherche un ingénieur commercial doté d'un esprit d'entreprise et capable de nouer des relations avec les hôpitaux et les médecins. En plus de la période d'intégration de trois mois, il y a également une formation sur site au siège européen de l'entreprise. On investit beaucoup dans le développement de produits, ce qui permet de proposer en permanence de nouveaux produits et services aux médecins. Le potentiel de vente est donc important avec l’objectif d'obtenir de meilleurs résultats lors des traitements et des opérations.
Sales Engineer d’équipement médicaux 100 % Tu peux t’en réjouir :
De superbes produits avec une réelle valeur ajoutée pour le traitement des patients
Échanges interdisciplinaires au sein d’une équipe très motivée et avec un bon esprit d’entreprise
Développement d’une expertise prometteuse dans le secteur de la santé avec un package lucratif
Ton domaine de responsabilité et de tâches :
Soutenir les médecins chirurgiens dans le choix, l’introduction et l’utilisation des technologies médicales
Acquisition régulière par des activités de vente appropriées et fidélisation active des clients
Négociations de vente avec les décideurs et les acheteurs de cliniques et d’hôpitaux
Développer de solides relations avec les clients grâce à une forte volonté de fournir des services
Élaboration d’offres sur mesure pour les clients et participation aux appels d’offres
Organisation d’ateliers et participation à des congrès et des salons professionnels
Qualifications requises :
Formation de base en technique (médicale) ou commerciale
Au moins 3 ans d’expérience professionnelle réussie dans la vente, profil de chasseur préféré
Bonne compréhension des techniques médicales et capacités de communication et de présentation
Méthode de travail structurée et autonome avec une forte orientation client et proactivité
Langue maternelle française et bonnes connaissances de l’allemand et de l’anglais préféré
Appelle-nous ou envoie-nous ton dossier de candidature à jobs@stettlerconsulting.ch en indiquant le numéro de référence GWM 9524. Roger Stettler et David Haldimann se réjouissent,
de te rencontrer personnellement (043 288 43 43).
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