Architecte Cheffe ou Chef de Projet - CDD
Le Service d'architecture et du logement est un service planificateur, constructeur et accompagnateur, qui garantit la prise en compte de l'ensemble des politiques publiques en lien avec l'environnement bâti et le logement. En valorisant le patrimoine, il conduit les projets de rénovation, de transformation, d'assainissement et de nouvelles constructions du patrimoine administratif et financier de la Ville de Lausanne. Pour faire face aux défis d'assainissement énergétique du patrimoine bâti de la Ville, nous souhaitons renforcer nos équipes. Vous reconnaissez-vous dans ce projet? Alors n'hésitez pas à postuler!
Durée
Contrat à durée déterminée jusqu'au 31 décembre 2028
Responsabilités
1. Piloter et diriger les projets d'architecture mandatés à des tiers
2. Assumer le rôle d'assistance et de représentant·e du maître d'ouvrage
3. Concevoir et diriger des opérations de construction
4. Encadrer et anticiper les contraintes techniques, juridiques et économiques lors du développement de projets immobiliers
5. Étudier la faisabilité d'opérations de construction
Profil Souhaité
1. Master EPF d'architecte ou formation jugée équivalente
2. Formation complémentaire en gestion de projet
3. Formation complémentaire en expertise immobilière, un atout
4. Minimum 8 années d'expérience professionnelle dans la gestion de projets complexes d'architecture
5. Expérience professionnelle avérée dans l'assainissement énergétique des bâtiments et la construction durable
6. Aisance relationnelle et rédactionnelle
7. Sens de la négociation, capacité décisionnelle et force de proposition
8. Esprit critique, vision stratégique et proactivité
9. Sens de la communication et du service public
Taux d'Activité
Conditions Spéciales
Casier judiciaire vierge
Entrée en Fonction
De suite ou à convenir
Renseignements
Responsable du domaine Architecture & Bâtiments, adjoint à la cheffe de service
Offre de services et documents usuels (lettre de motivation, CV, copie des diplômes et certificats de travail) à adresser jusqu'au 28.02.2025 par formulaire électronique uniquement. En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au 021 315 56 22.
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.
Consciente de sa mission d'entreprise formatrice, la Ville compte plus de 215 apprenti-e-s.
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