Travailler à Import Parfumerie, c'est vivre une expérience unique.
Nous sommes fiers de vous accueillir dans notre équipe et de contribuer à faire de vos courses un moment inoubliable. En rejoignant notre famille, vous y contribuerez aussi. Ensemble, nous faisons en sorte que nos clients aient envie de revenir chez nous pour découvrir de nouveaux produits et bénéficier de services exceptionnels.
Conseillère/Conseiller de vente (f/h/d)
Lausanne | 15 heures/semaine | postes permanents
Domaine d'activité
Vente Formats spécialisés
Lieu de travail
Import Parfumerie
Rue de l'Ale 8
1003 Lausanne
Mission
* Aborder nos clients et les enthousiasmer pour nos parfums, nos produits de beauté et notre Member Club
* Conseiller et maquiller de façon personnalisée en fonction du type de la morphologie de la clientèle
* Assumer la responsabilité de l'apparence soignée et ordonnée du magasin
* Gérer avec professionnalisme les marchandises dans notre espace de vente
* Être responsable des caisses
Compétences et qualités requises
* Passion et plaisir du conseil à la clientèle, du travail d'équipe et des objectifs
* Enthousiasme pour le maquillage et les outils numériques de conseils
* Personnalité volontaire, ambitieuse et attentive
* Esprit d'entreprise et autonomie dans le travail
* Diplôme professionnel et/ou expérience dans la parfumerie, l'esthétique ou la pharmacie
* Maîtrise du français, écrit et oral, suffisante pour conseiller, langues étrangères souhaitées
* Goût pour la flexibilité dans les horaires (du lundi au samedi)
* Votre apparence est importante pour vous, et aussi élégante que naturelle
* Sourire est votre secret pour réussir
Ce que nous offrons
Rabais et réductions
* Rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel
* 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés
* Jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance
* Jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop
* Abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile
* Réduction sur la Reka Card
* Réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing
* Rabais au personnel accordé aussi au partenaire (vivant sous le même toit)
* Abonnement général à prix réduit
* Entrées à prix réduit à des manifestations culturelles
* Entrées à prix réduit à des activités de loisirs
Conditions d'engagement
* Caisse de pension : prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations
* Conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie
* Primes d'ancienneté
* Plan d'épargne à la caisse de pension
* Convention collective de travail (CCT)
* Dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus
* 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé
Temps de travail
* 5 semaines de vacances
* Modèles horaires souples
Formation continue
* 350 cours de formation continue en interne
* Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement
* Soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes
Développement durable
* Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes
Communication
* Apli interne dédiée au personnel
Santé
* Update-Fitness : Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel
* Participation gratuite à différentes courses d'entreprise
* Activités sportives proposées par l'entreprise