Pensum
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Aufgaben
1. Sie sind hauptverantwortlich für die Umsetzung der patientenorientierten professionellen Pflege im Rahmen des Pflegeprozesses und der Bezugspersonenarbeit.
2. Sie engagieren sich für eine qualitativ hochstehende Pflegequalität im Sinne der Best Practice.
3. Sie gestalten die Behandlungsprozesse in der interprofessionellen Zusammenarbeit aktiv mit.
4. Sie nehmen an interdisziplinären Behandlungsbesprechungen teil.
5. Sie wirken bei der Verbesserung der Qualität und der Prozessabläufe mit.
6. Sie begleiten und leiten die Studierenden/Lernenden im Pflegealltag an.
Erwartungen
7. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung auf Stufe HF oder einer SRK-Anerkennung bei ausländischen Diplomen, Berufserfahrung in der Psychiatrie sind von Vorteil.
8. Sie üben Ihren Beruf mit viel Professionalität und Engagement aus.
9. Sie praktizieren eine hohe Service- und Dienstleistungsorientierung gegenüber den Patienten.
10. Sie verfügen über situationsgerechte Kommunikationsfähigkeiten.
11. Sie sind eine selbständige, verantwortungsbewusste und belastbare Persönlichkeit.
12. Sie zeichnen sich durch eine exakte und zielorientierte Arbeitsweise aus.
13. Sie legen grossen Wert auf ein kollegiales und soziales Teamverhalten.
14. Sie schätzen ein abwechslungsreiches Arbeits- und Wirkungsfeld.
Angebot
15. Sie arbeiten in einer zukunftsorientierten und innovativen Privatklinik in interprofessionellen Behandlungsteams, in denen das hohe Engagement für die Betreuung und Genesung der Patientinnen und Patienten an erster Stelle steht.
16. Sie legen auf der Station grossen Wert auf das Duale Führungssystem (Pflege/Medizin), in welchem sich das Leitungsteam auf Augenhöhe begegnet und die gemeinsame Patientenbetreuung als Kernaufgabe sieht.
17. Es erwartet Sie ein spannendes, vielfältiges und anspruchsvolles Arbeitsumfeld, in dem Sie für die Erfüllung der Aufgabe Ihr volles Potenzial einbringen und auf kompetente Unterstützung zählen dürfen.
18. Wir bieten Ihnen grosszügige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance einer beruflichen Laufbahnentwicklung.
19. Zeitgemässe Arbeits- und Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen und attraktiven Benefits wie z.B. Urlaub am eigenen Geburtstag, kostenlose Parkplätze, diverse kostenlose Sportangebote im Sinne der Gesundheitsförderung und verschiedene Personalanlässe.
20. Eigene Kindertagesstätte auf dem Klinikareal