Seit 2003 liegt unser Schwerpunkt auf der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Medizin & Gesundheitswesen, Legal sowie Hotellerie & Gastronomie. Speziell seit 2010 konzentrieren wir uns auf die Vermittlung von Fachärzten für Festanstellungen und Temporäreinsätze. Eine langjährige Erfahrung, eine dichte Marktpräsenz und ein umfangreiches Netzwerk bilden unser erfolgreiches Konzept.
Betriebe und Bewerber vertrauen sich uns ausnahmslos an. Dies ist zu verdanken unserem seriösen, effizienten und diskreten Ablauf sowie unserer transparenten und partnerschaftlichen Zusammenarbeit.
Das Unternehmen
Wir suchen als Vertreterin/Vertreter des Unternehmens einen engagierten Kollegen/-frau für die Position als Oberarzt/Oberärztin oder Leitender Arzt/Leitende Ärztin im Bereich Geriatrie. Das Unternehmen setzt darauf, eine hervorragende medizinische Versorgung anzubieten und legt großen Wert auf ein kollegiales und motivierendes Arbeitsumfeld.
Nach Erhalt Ihrer Unterlagen werden Sie über das Unternehmen informiert.
Oberarzt oder Leitender Arzt für Pathologie (m/w/d)
Ihr Profil / Ihre Kompetenzen:
Der ideal geeignete Kandidat besitzt einen Facharzttitel in Allgemeiner Innerer Medizin und einen Schwerpunkt in Geriatrie. Seine/ihre Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit und Flexibilität zeichnen ihn/sie aus. Außerdem sollte er/sie belastbar sein, hohe soziale Kompetenz besitzen und Freude an der Weiterbildung von Assistenzärzten und Pflegepersonal haben. Die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, rundet Ihr Profil ab.
Ihre Aufgabe:
In dieser verantwortungsvollen Position stellen Sie sicher, dass geriatrische Patientinnen und Patienten eine angemessene medizinische Betreuung erhalten. In einem kleinen Team sind Sie sowohl für die medizinische Versorgung als auch für die soziale und psychische Unterstützung der Patienten zuständig. Die Überwachung der Assistenzärzte und deren Fortbildung, die Schulung des Pflegepersonals und die Mitarbeit am internistischen Visitendienst stehen auf Ihrem Programm.
Informationen zum Vorgehen:
* Als nächster Schritt erhalten Sie nach Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen Informationen über dieses Stellenangebot.
* Der Bewerbungsprozess wird erst dann fortgeführt, wenn wir persönlich mit Ihnen gesprochen haben.
* Unsere Arbeit verläuft völlig diskret und transparent.