Ingénieur.e, Technicien.ne ferroviaire, Infrastructure 80-100%
Ingénieur.e, Technicien.ne ferroviaire, Infrastructure 80-100% 12 décembre 2024
Etudier, concevoir et superviser des projets d'infrastructure ferroviaire de la phase d'étude à la mise en service ;
Suivre des travaux d'entreprises, de la phase de préparation jusqu'à la mise en service des installations (Suivi technique, qualité, délai et coût) ;
Soutenir le Maître d'ouvrage dans la direction générale des travaux ;
Participer et animer des réunions hebdomadaires de chantier ;
Collaborer au sein des équipes de projets, avec des ingénieurs et des dessinateurs expérimentés.
Ce que vous apportez Titulaire d'un Brevet Fédéral de technicien.ne (ES) ou d'ingénieur (HES-EPF) ou équivalent, ou d'une formation dans le domaine de la voie ferrée ;
Expérience dans le suivi de travaux ferroviaires
A l’aise dans l’utilisation des outils informatiques (Office, Messerli, MS Project). Autocad, un plus ;
Maîtrise du français, une connaissance de l’anglais ou/et de l’allemand est un atout ;
Permis de conduire voiture catégorie B.
Ce qui nous distingue des autres Mobilité durable Gruner encourage l'utilisation des transports publics avec un crédit annuel de la carte Reka de 400 CHF. Les voyages d'affaires en transports publics sont remboursés au tarif demi-tarif. Nos véhicules de pool, voitures électriques et vélos électriques peuvent être utilisés à des fins professionnelles et privées (selon le site).
Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle Grâce à des horaires de travail flexibles dans le modèle de travail à horaires variables entre 6h00 et 23h00. Les employés peuvent travailler jusqu'à 60 % de leur temps de travail à distance et bénéficier de règles de congés flexibles, y compris la possibilité de prendre un congé sans solde allant jusqu'à six mois.
Rémunération attractive et avantages supplémentaires En plus d'un 13ème mois, de participations aux résultats et de primes de fidélité à partir de cinq ans de service, les employés reçoivent une récompense financière pour le recrutement de nouveaux talents (CHF 2000,-).
Apprentissage tout au long de la vie Gruner favorise l'apprentissage tout au long de la vie et propose à ses employés, en plus de programmes de formation internes, jusqu'à trois jours par an de congé pour des formations.
Santé et bien-être Gruner offre des prestations sociales et de santé qui vont au-delà du minimum légal.
Prévoyance professionnelle Gruner propose un plan de retraite attrayant, largement au-delà du minimum légal.
Opportunités de carrière variées Trois parcours professionnels sont disponibles pour le développement personnel : direction, gestion de projet et fonction technique.
Gruner planifie et construit pour un avenir digne d'être vécu.
Avec passion et compétence professionnelle, nous développons des solutions durables pour des projets de construction exigeants.
Chez Gruner, vous découvrirez un environnement de travail dynamique dans lequel l'esprit d'équipe et le développement personnel sont des valeurs essentielles.
Vous avez des questions sur notre processus de candidature ou vous souhaitez en savoir plus sur vos possibilités chez Gruner ? Jetez un coup d'œil à notre FAQ sur le processus de candidature.
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