80-100% (oder im Jobsharing), Bern, Olten, Zürich, Lausanne und HomeofficeDas kannst du bewirkenDu verantwortest die Finanzen der Funktionsbereiche der Schweizerischen Post und hast die personelle, wirtschaftliche und fachliche Führung von insgesamt ca. 30 Mitarbeitenden (direkte und indirekte Führung).Gemeinsam mit deinem Team verantwortest du die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR und IFRS und betreust das Immobilienportfolio der Schweizerischen Post.Die Finanzplanung, das Finanzreporting und das betriebliche Rechnungswesen gehören ebenso in dein Aufgabengebiet wie die Begleitung der sechs Funktionsleitungen in jeglichen finanziellen Fragestellungen.Du steuerst und befähigst deine Geschäftspartnerorganisation in der Sparring-Partner-Rolle und stellst eine umfassende und kompetente Managementbetreuung in finanziellen Themen/Fragestellungen sicher.Mit dem Blick in die Zukunft optimierst du Prozesse und finanzielle Steuerungselemente und trägst massgeblich zur Weiterentwicklung des Finanzmanagements bei.Du verantwortest zu zweien die Prokura der Schweizerischen Post AG und der Tochtergesellschaften der Funktionsbereiche (inkl. Immobiliengesellschaften) und nimmst bei Bedarf und Eignung Einsitz in Verwaltungsräte (z.B. SPICE-P S.A.).Du bist Mitglied der Funktionsleitung (Geschäftsleitung) Finanzen und gehörst zum Topkader der Schweizerischen Post.Ortsunabhängiges Arbeiten und Homeoffice sind möglich. Mindestens drei Tage pro Woche Anwesenheit am Hauptsitz in Bern (Wankdorf) sind wünschenswert.Das bringst du mitDu bringst fundierte Erfahrung in einer ähnlichen Führungsposition im Bereich Finanzen (z.B. CFO, Leitung Business Partner Finanzen usw.) mit und kennst dich mit Konzernstrukturen aus.Du bringst eine ganzheitliche, strategische Perspektive auf die Finanzprozesse eines Grossunternehmens mit, erkennst Zusammenhänge und kannst Handlungsfelder ableiten.Du förderst und forderst dein Team gleichermassen, fühlst dich in der Rolle als Coach wohl und pflegst eine Kultur der Wertschätzung und des Vertrauens.Mit deinen Stakeholder:innen auf verschiedenen Managementstufen suchst du aktiv den Kontakt, lebst eine offene Feedbackkultur und scheust dich nicht, deine Meinung zu vertreten.Du hast einen Uni- oder Hochschulabschluss (Stufe Master, EMBA usw.) mit Vertiefung in Finanzen/Controlling/Wirtschaftsprüfung usw. und hast dich idealerweise auch in der Personalführung weitergebildet.Du legst Wert darauf, gemeinsam und unter Einbezug der Anspruchsgruppen Lösungen zu erarbeiten und siehst unterschiedliche Ansichten als Bereicherung.Du kommunizierst mündlich und schriftlich sehr gut auf Deutsch und Englisch und bringst gute Kenntnisse einer weiteren Landessprache mit.Das bieten wir dir6 Wochen FerienElternzeitMobiles und flexibles ArbeitenFaire AnstellungsbedingungenHalbtax oder Beteiligung an GAUnterstützung bei Aus- und WeiterbildungenPersonalgutscheineDer Bereich Finanzen stellt als Querschnittsfunktion im Unternehmen eine effektive Steuerung und die finanzielle Führung des Konzerns sowie der Konzernbereiche der Post sicher. Wir pflegen die Nähe zum Business und sind gerade auch dadurch für die Geschäfts- und Funktionsbereiche ein verlässlicher, professioneller und hochkompetenter Partner. So schaffen wir einen Mehrwert für die Post. Weiter übernehmen wir Verantwortung in Sachen Nachhaltigkeit: Unser Hauptsitz in Bern wurde mit zwei Nachhaltigkeits-Zertifikaten ausgezeichnet. Sämtliche neu gebauten Logistikzentren entsprechen mindestens dem "goldenen Nachhaltigkeitsstandard".Denis ToggwilerLeiter CFO-OfficeMit dir erreichen wir unsere finanziellen Ziele! #J-18808-Ljbffr