* In dieser Rolle unterstützt du das TeamSkills & Transformation IT mit deiner Hands-on-Mentalitätauf unserem Weg der Veränderung und wirkst aktiv beim Upskillingunserer Organisation mit.
* Im Rahmen derWeiterentwicklung der IT-Organisation leitest und moderierst duInitiativen, die die Flexibilität und Lernfähigkeit derIT-Organisation stärken.
* Du unterstütztbereichsspezifisch beim Aufbau zukünftig benötigter Skills undstellst organisationsübergreifende Weiterbildungsangebotebereit.
* Themen rund um Transformation undOrganisationsentwicklung vertrittst du innerhalb der Organisationund begeisterst Mitarbeitende für denWandel.
* Nicht zuletzt pflegst du proaktiv denAustausch mit unterschiedlichen Stakeholder:innen undKooperationspartner:innen.
* Für diese Funktion verfügst duüber ein Hochschulstudium mit arbeitspsychologischem und/oderbetriebswirtschaftlichem Hintergrund oder über eineInformatikausbildung mit entsprechenderWeiterbildung.
* Mit deiner umgänglichen Artgewinnst du die Unterstützung deiner Kolleg:innen, treibst denWandel aktiv voran und bringst ein gutes Mass an emotionalerStabilität und Belastbarkeit mit.
* Du verstehstes, komplexe Sachverhalte einfach und nachvollziehbar darzustellenund zu vermitteln.
* Als extrovertiertePersönlichkeit mit Talent fürs Networking gehst du offen aufverschiedene Interessensgruppen zu und baust dein Netzwerkkontinuierlich aus.
* Für den effizientenAustausch mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen kommunizierst dumündlich und schriftlich stilsicher auf Deutsch und Englisch undverfügst idealerweise über gute mündliche Kenntnisse in einerzweitenLandessprache.
OrtsunabhängigesArbeiten ist möglich, jedoch sind 2-3 Tage Anwesenheit in Bernerforderlich.
* 6 WochenFerien
* Mobiles und flexiblesArbeiten
* Unterstützung bei Aus- undWeiterbildungen
* Personalgutscheine