Das kannst du bewirken
1. Du bist für die Planung und Umsetzung eines effizienten Rekrutierungsprozesses verantwortlich und schaffst damit eine aussergewöhnliche Candidate Experience
2. Du diskutierst mit unseren Führungskräften auf Augenhöhe für eine optimale Gestaltung des gesamten Recruitment Life Cycles
3. Zeige dein Gespür für Menschen, indem du sowohl die Bedürfnisse der Kandidaten als auch die der Führungskräfte erkennst und optimal zusammenführst
4. Übernimm die Regie bei Rekrutierungen sowohl für Stellen in der Produktion als auch im Detailhande
5. Gib dem Recruiting den Turbo und sorge für eine Topbesetzung der ausgeschriebenen Stellen vom/von der Anlagenführer:in bis zur/zum Vekäufer:in
Weshalb dir das gelingt
6. Du hast Lust, Ausdauer und vor allem das richtige Gespür dafür, die Top-Kandidaten zu finden und anzusprechen, welche bei Emmi ihren Traumjob finden
7. Du sprichst fliessend Deutsch und Französisch, wir besetzen auch die offenen Stellen in der Westschweiz
8. Dein ❤ schlägt für das Recruiting und du bist kein Anfänger mehr, es macht dir Spass in unterschiedlichen Berufsgruppen zu rekrutieren
9. Mit deiner starken Persönlichkeit und deiner hohen Sozialkompetenz überzeugst du auf allen Stufen. Dein geheimer Joker? Eine gesunde Portion Humor!
10. Du bist in Bezug auf Arbeitsort und Arbeitstag sehr flexibel, beides kann je nach Stelle variieren
11. Du bist ein:e Teamplayer:in mit einem unternehmerischen Denken
12. Herausforderungen löst du mit innovativen und unkonventionellen Lösungen, um sie in Windeseile zu meistern