Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsabfertigung in Teilzeit
Streck Transport, ein traditionsreicher Speditions- und Logistikdienstleister mit Hauptsitz im Dreiländereck Deutschland/Frankreich/Schweiz, sucht für seinen Standort Freiburg einen Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit. Die Stelle ist ideal für Berufseinsteiger oder erfahrene Fachleute, die ihre Karriere bei einem innovativen und internationalen Unternehmen vorantreiben möchten.
Aufgabenbereich
Als Sachbearbeiter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Erstellung und Bearbeitung von LKW-Frachtpapieren und Dokumenten für nationale und internationale Transporte. Dazu gehören auch die Abfertigung von Terminsendungen sowie die Sicherstellung der pünktlichen Abfahrt unserer Lkw. Sie werden außerdem die Auftragsdaten unserer Kunden per Datenübertragung übernehmen und zwischen der Disposition und dem Umschlaglager kommunizieren.
Anforderungen
* Abgeschlossene Berufsausbildung in einem relevanten Bereich wie Spedition, Logistik oder ähnlichem
* Erfahrung in der Auftragsabwicklung und -abfertigung ist von Vorteil
* Organisationstalent und Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten
* Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Schnittstellen
* Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bewerbung
Wenn Sie sich für diese spannende Herausforderung begeistern lassen und Ihre Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen an unsere E-Mail-Adresse info@streck.de. Wir wollen erfahren, warum Sie genau diese Stelle anzieht und was Sie als unverzichtbares Mitglied unseres Teams leisten können.
Wir freuen uns darauf, Ihre Bewerbung zu erhalten!
Arbeitsbedingungen
Bei Streck Transport genießen Sie eine Vielzahl von Arbeitsbedingungen, die Ihnen helfen, Ihren Beruf noch attraktiver zu machen:
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem spannenden und vielseitigen Arbeitsumfeld
* 30 Urlaubstage
* 38 Stunden Woche
* Soziale Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* Gesundheitsmanagement durch externe Fitnessangebote
* Job-Rad
* Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
* Betriebliche Sozialberatung
* Firmenfeiern
* Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke
* Kostenlose Parkmöglichkeiten