Wir suchen per 1. Dezember 2024 oder nach Vereinbarung eine/n
Aufgaben
* Beraten und Vermitteln von stellensuchenden Personen mit und ohne Mehrfachproblematik
* Koordinieren zwischen Arbeitslosenversicherung, anderen Sozialversicherungen und der Sozialhilfe im Rahmen einer interinstitutionellen Zusammenarbeit (IIZ)
* Führen und Protokollieren von Beratungsgesprächen
* Erarbeiten und Vereinbaren von adäquaten Wiedereingliederungsstrategien und Qualifizierungsmassnahmen mit den Stellensuchenden
* Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen (Logistik arbeitsmarktliche Massnahmen, Rechtsdienst, Arbeitgeberservice etc.)
* Überprüfen der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und Einleiten von Sanktionen bei Missbräuchen
* Erledigen aller mit den Tätigkeiten verbundenen administrativen Arbeiten
Qualifikationen
* Kaufmännische Grundausbildung oder Berufslehre mit kaufmännischer Weiterbildung
* Eidgenössischer Fachausweis als HR-Fachfrau/-mann, Sozialversicherungs-Fachfrau/-mann oder Bereitschaft diese Weiterbildung zu absolvieren
* Berufserfahrung aus der Personalvermittlung, Personalberatung, anspruchsvollen Kundenberatung oder enger Bezug zur Sozialversicherung
* Empathische und lösungsorientierte Kommunikation mit den unterschiedlichsten Gesprächspartnern aus verschiedenen sozialen und kulturellen Kreisen
* Flexibilität und Bereitschaft mögliche Einsätze an den RAV-Standorten Wattwil und Sargans auszuüben
Was wir bieten
* Hohe Selbständigkeit und Eigenverantwortung nach einer professionellen Einarbeitung
* Verschiedene Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit von Homeoffice
* Arbeitsorte in Gehdistanz zu den Bahnhöfen der jeweiligen RAV-Standorte
* Vergünstigtes Ostwind Firmenabo
* Moderne Infrastruktur (Multispace-Büro)
Kontakt: Claudia Frei, Leiterin RAV Rapperswil-Jona (Telefon 058 229 76 61)
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