Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Region Olten, suchen wir eine aufgestellte und verantwortungsvolle Persönlichkeit in der Funktion als HR-Business Partner 50 - 100% (a).
Ihre Aufgaben
· Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen HR-relevanten Themen
· Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien zur Förderung der Unternehmenskultur
· Betreuung des gesamten Employee Life Cycles (von Recruiting bis Offboarding)
· Umsetzung von Change-Management-Prozessen und Organisationsentwicklung
· Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Optimierung von HR-Prozessen
Ihr Profil
· Kaufmännische Grundausbildung und Berufserfahrung im Bereich HR Administration (zwingend)
· Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR, idealerweise als Business Partner
· Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, jede weitere Sprache ist ein Plus
· Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Methoden
· Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
Unser Kunde bietet
· Spannende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
· Möglichkeit strategisch und operativ zu arbeiten
· Weiterentwicklungsmöglichkeiten und attraktive Benefits
Kontakt
GI Group Olten
Hana Velic
+41 62 207 83 02
hana.velic@gigroup.com
Gi Group ist in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Temporär- und Feststellen sowie in einer Vielzahl von ergänzenden HR-Aktivitäten tätig. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der ganzen Schweiz und über 250 Mitarbeitenden sind wir einer der führenden Personaldienstleister auf dem Schweizer Arbeitsmarkt. Unser globales Ökosystem von integrierten HR-Dienstleistungen zielt darauf ab, den Arbeitsmarkt durch die Schaffung von nachhaltigem sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert zu entwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und das Leben der Menschen zu verändern.