Firmenbeschreibung
Für unseren Kunden suchen wir genau Dich!
Du bist aufgestellt und die Mitarbeitenden liegen Dir am Herzen?
Du bist Ansprechpartner/in vor Ort und für die, die nicht an diesem Standort arbeiten digital.
In dieser Funktion berichtest Du direkt an die Personalleitung DACH und arbeitest in einem hochengagierten Team von HR-Experten.
Stellenbeschreibung
1. Zuständig für die Personalrekrutierung in Zusammenarbeit mit der Linie
2. Betreuung und Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten
3. Unterstützung in der Personaladministration bei hohe Arbeitsvolumen und Abwesenheiten der Kollegen ( Eintritte und Austritte, Zeitwirtschaft, u.a.)
4. Mitarbeit bei diversen HR-Projekten
Wir erwarten
5. Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann (Kursbesuch oder/ und Abschluss
6. Einige Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
7. IT- Affinität, SAP- Kenntnisse von Vorteil
8. Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie Termintreue und Flexibilität
9. Genau und zügige Arbeitsweise
10. Aufgestellte, herzliche, teamfähige und vertrauenswürdige Person mit viel Empathie, Resilienz und Sinn für Achtsamkeit
11. Von Vorteil sind Französischkenntnisse
12. Möglichkeit der Übernahme eines Pensums zwischen 80- 100% zur Sicherstellung der Stellvertretung während Abwesenheiten der HR-Kollegen und Kolleginnen
Wir bieten
13. Bei unserem Kunden im HR-Team erwartet Dich eine umfangreiche Einarbeitung, ein vielfältiges Tätigkeitsfeld, eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und Spass an der Personalarbeit hat.
14. Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
15. Durch regelmässige Mitarbeitergespräche und individuelle Personalentwicklungsmassnahmen wird Deine Entwicklung gefördert. Daneben bieten wir Dir eine E-Learning-Plattform, Sprachkurse sowie regelmässige HR-Coachings an.
16. Durch regelmässige Teamchallenges, Aktivitäten und Events stärken wir unsere mentale und körperliche Gesundheit.
Falls Du Interesse hast, freue ich mich auf Deine Unterlagen.