Als Head of Performance & Deal Marketing bist du verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von verkaufsfördernden, digital performanten Marketingmassnahmen und gestaltest aktiv das Kundenerlebnis entlang der gesamten Customer Journey. Mit einem besonderen Fokus auf die erfolgreiche Führung und Weiterentwicklung unserer Subbrand DayDeal setzt du neue Standards in der Kundenbindung und sorgst dafür, dass unsere Marke durch innovative Kampagnen und massgeschneiderte Angebote im Markt heraussticht!
Das erwartet dich
* Implementierung von effektiven Strategien für datengetriebenes Performance Marketing zur Maximierung des Umsatzes
* Verantwortung für die Gestaltung und Optimierung digitaler Customer Journeys über alle Marketing-Touchpoints hinweg
* Kommerzialisierung und Professionalisierung von Promotions unter den Marken Brack, Brack Business, DayDeal und Alltron
* Leitung und Weiterentwicklung des Publishing-Teams zur Erstellung kreativer und wirkungsvoller Kampagnen
* Optimierung von Partnerschaften und KPIs im SEO- und SEA-Bereich
* Beratung des gesamten Marketing-Teams zu Best Practices und Strategien im Bereich Suchmaschinenoptimierung
* Enge Kooperation mit dem "UX Think Tank" im GL-Bereich "CIO", um das Nutzererlebnis kontinuierlich zu verbessern
Das bringst du mit
* Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich
* Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing, IT, UX oder Performance Marketing, idealerweise im Retail – Umfeld
* Nachweisbare Führungserfahrung von mindestens 3 Jahren mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
* Erfahrung in der betriebswirtschaftlichen Leitung von Cost- oder Profit Centern, mit einem Fokus auf effiziente Ressourcenplanung
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fliessendes Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
* Sicherer Umgang mit Adobe Analytics und anderen Performance-Dashboards zur Datenanalyse und Entscheidungsfindung
* Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT- und CIO-Abteilungen, um technische Anforderungen und Lösungen effektiv zu kommunizieren
* Ausgeprägte Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln und strategische Entscheidungen zu treffen
Bitte reiche deine Bewerbung ausschliesslich über unser Bewerbungstool ein, damit wir den Prozess sicher und effizient abwickeln können.
Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?
Manuela Wendland steht dir gerne telefonisch oder elektronisch zur Verfügung.
recruiting@competec.ch
Über uns
BRACK.CH liefert schnell und unkompliziert – so sind wir auch als Arbeitgeber. Mitarbeitende treffen bei uns auf ein offenes und hilfsbereites Umfeld, in dem sie ihre Talente einbringen, mit grossem Gestaltungsfreiraum wirken und entfalten können. Wir fördern die Kompetenzen unserer Mitarbeitenden, damit wir Herausforderungen gemeinsam meistern, weiter wachsen und Erfolge feiern können. BRACK.CH ist Teil der Competec-Gruppe, die über 1300 Mitarbeitende beschäftigt und 2023 einen Umsatz von rund 1,14 Milliarden Franken erzielt hat.
Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.