Date Posted: 2024-07-08
Country: Switzerland
Location: Route du Moncor 12, 1701 Fribourg, Switzerland
Fonction de base Assurer le montage de nouveaux ascenseurs dans des bâtiments déjà existants dans la région de Fribourg.
Responsabilités Réceptionner et acheminer le matériel jusqu’aux zones de stockage ou de travail
Repartir les différents éléments de l’appareil jusqu’à la gaine de l’ascenseur, selon les phases du montage
Procéder à un inventaire et contrôle complet des outils de travail et de l’équipement de sécurité nécessaires
Réaliser le montage des différents éléments constitutifs de l'ascenseur selon FIM
Gérer les temps de chantier alloués en fonction des installations
Réaliser le montage mécanique des organes de l’ascenseur conformément au manuel de montage
Réaliser le câblage électrique (raccordements et branchements de composants électroniques) dans les règles de sécurité et conformément au manuel de montage
Mettre en inspection un appareil
Informer la hiérarchie de l’avancement des étapes de montage et des éventuels aléas rencontrés sur chantier (outillages, produits, sécurité, etc.)
Faire la mise en service des appareils neufs
Autres Veiller au respect et à la conformité des absolus de la société (sécurité, qualité, éthique) et de toutes les politiques, procédures, règles, normes et fondamentaux en vigueur
Garantir la confidentialité des informations mises à disposition
Droit et devoir de dire Stop au cas où la sécurité n’est pas maîtrisée (Stop Work Activity)
Indicateurs clés de performance Heures de montage
Efficacités
Score FPA
Qualifications/ expérience/ connaissances Au bénéfice d'un CFC de mécanicien, de mécano-électro, de polymécanicien ou de serrurier-constructeur ou équivalent avec idéalement plusieurs années d'expérience dans le monde de l'ascenseur
La langue Française est indispensable, des connaissances d’anglais sont un atout
Le permis de conduire valable sur le territoire suisse est exigé
Il est indispensable que le collaborateur réside dans la région de travail
Qualités personnelles Orientation client, sens du service
Proactivité, capacité à prendre des initiatives
Organisation, capacité d’analyse et sens des priorités
Fiabilité, orientation résultats
Capacité d’adaptation et bonne résistance (Travail physique)
Ce que nous t'offrons Notre culture d'entreprise est notre bien le plus précieux. Elle est profondément ancrée dans l'entreprise et est vécue et appréciée par tous les collaborateurs. Tu trouveras plus d'informations sur «Les Absolus Otis»
Nous t'offrons une rémunération conforme aux exigences locales, ainsi que :
Treizième mois
Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d’entreprise
5 semaines de vacances
5 jours de pont à Noel (selon rôle)
Nous t'avons convaincu ? Notre équipe recrutement Otis se réjouit de recevoir ta candidature.
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