Wir suchen Dich! Als Verstärkung unseres Empfangs- & Organisations-Teams im Golfpark Otelfingen besetzen wir per 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung, eine neue Stelle mit durchschnittlich 40-60% Arbeitspensum. Wichtige Hinweise: 7 Tage Schichtbetrieb / Durch Saisonbetrieb kann Pensum variieren (Winter wenig, Sommer mehr) Was du bewegst Persönliche Kundenbetreuung und Kundenberatung am Empfang und Telefon Laufende Organisation und Koordination des Spielbetriebes inkl. Golf Academy Planung und Durchführung von Turnieren, Events und Veranstaltungen Bewerbung und Pflege der Angebote (Print, Web, Social Media) Systembetreuung Diverse Administrationsarbeiten und Kontrollfunktionen Was du mitbringst Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung Berufserfahrung: Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich Berufserfahrung im direkten Umgang mit Kunden Freundliches und gepflegtes Auftreten Teamfähigkeit Grundkenntnisse im Golfsport MS Office Kenntnisse mit Microsoft Teams Umgang oder Erfahrung mit PC Caddie (Organisations-Software) Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Englisch (von Vorteil) Was wir dir bieten Moderne Infrastruktur: Unsere Einrichtungen sind modern ausgestattet, um optimale Arbeitsbedingungen zu gewährleisten Gesund arbeiten: Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Versicherungsvergünstigungen Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: Profitiere von 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub zu vollem Nettolohn mit flexiblen Bedingungen Mobilität: Ermässigungen auf das Angebot von Mobility Car Sharing, Migrol Private Card und Fahrzeugmiete von betriebseigenen Fahrzeugen Handy-Abo: Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy-Abo inkl. Familie und Freunde Berufliche Vorsorge: Die Migros-Pensionskasse bietet attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgebendenbeteiligung Sozialleistungen: Die Migros bietet attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen Cumulus-Punkte: Du sammelst zusätzliche Cumulus-Punkte im Bereich Food und Non Food Migros Bank: Die Migros Bank gewährt dir Vorzugszinsen, kostenlose Kontoführung sowie vergünstigte Hypotheken Du-Kultur: Mit der Du-Kultur fördern wir Nähe sowie Teamgeist und schaffen eine offene Arbeitsatmosphäre Ferien: Mit mindestens 5 Wochen Ferien hast du Zeit, dich zu erholen und neue Energie zu tanken Klubschule Migros: Wir beteiligen uns jährlich an Klubschul-Kursen bis zu max. CHF 1000.- (bei 100%-Pensum) Freizeit- und Kulturangebote: Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an Sport- und Fitnessangebote: Bei uns erhältst du vergünstigte Fitness-Abonnemente im Activ Fitness und Migros-Fitnesspark Gezielte Förderung: Gemeinsam fördern wir deine individuelle berufliche Laufbahn und helfen dir, deine Stärken auszubauen Individuelle Weiterbildung: Bei berufsrelevanten Weiterbildungen beteiligen wir uns zu mind. 50% an den Kurskosten und zu 1/3 an der Kurszeit Sozial- und Personalberatung: Mit unserer internen Sozial- und Personalberatung hast du jederzeit Zugang zu professioneller Unterstützung und Beratung Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Probearbeiten Angebot & Vertragsausstellung (Digital) KontaktHerr David HuegliHR Berater
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