Arbeiten, wo neue Ideen entstehen
Du hast ein Gespür dafür, was die Menschen wollen und was den Zeitgeist prägt? Perfekt, dich brauchen wir! Im Coop Category Management identifizieren wir die neuesten Trends und bringen Innovationen voran. Deine Arbeit kann den Weg für die Zukunft von Coop ebnen und dazu beitragen, dass wir immer am Puls der Zeit sind.
Marketing Assistant (w/m/d) Bereich Schnittblumen, 50-60%
Basel | 50-60% | unbefristet
Stellenantritt
per sofort oder nach Vereinbarung
Fachrichtung
Category Management / Beschaffung
Arbeitsort
Coop
Thiersteinerallee 14
4053 Basel
Aufgaben
* Operative Unterstützung in der Beschaffung von Schnittblumen inkl. Warendisposition
* Artikelstammdatenmanagement mittels SAP R/3
* Erstellung, Pflege und Controlling der Preis- und Sortimentsliste
* Telefonischer und schriftlicher Kontakt zu Lieferanten und Verkaufsregionen und Bearbeitung von Beanstandungen
* Durchführung von Warenrechnungsprüfungen und Erstellung von Debitorenrechnungen für die Lieferantinnen und Lieferanten
Anforderungen
* Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (oder dreijährige Handelsschule)
* Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld
* Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse in MS Office sowie SAP-Kenntnisse von Vorteil
* Selbstständige, zuverlässige und engagierte Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung
* Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse in Deutsch sowie gute Französischkenntnisse von Vorteil
Was wir bieten
Vergünstigung
* Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
* 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
* bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
* bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
* günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
* Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
* Vergünstigung bei Mobility CarSharing
* Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
* Vergünstigung bei GA-Abonnement
* Vergünstigungen bei Kulturanlässen
* Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
Anstellungsbedingungen
* Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
* Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
* Treueprämien
* Sparplan bei der Pensionskasse
* Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
* Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
* 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
Arbeitszeit
* 5 Wochen Ferien
* flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung
* 350 interne Weiterbildungskurse
* Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
Nachhaltigkeit
* Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
Kommunikation
* interne App für Mitarbeitende
Gesundheit
* Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
* Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
* Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Simone Hirschi
HR Marketing