Zofingen In diesem spannenden Job Sie sind erfolgreich, wenn Sie Eine mindestens 3 jahrige abgeschlossene Berufsausbildung und eine anerkannte Weiterbildung (vorzugsweise als HR Fachfrau/ Fachmann oder Interesse, diese Weiterbildung abzuschliessen) Leistungswille, Belastbarkeit, sowie eine ergebnisorientierte und durchsetzungsstarke Personlichkeit Berufserfahrung in der Kundenberatung, Vermittlung, Verkauf, Personalfuhrung oder Personalarbeit gepaart mit einer guten Portion Lebenserfahrung Ausgepragtes Verantwortungsbewusstsein und hohe Dienstleistungsorientierung Einen speditiven und versierten Umgang mit IT Tools, administrative Routine und stilsichere Deutschkenntnisse Ihr Arbeitsumfeld Im Amt fur Wirtschaft und Arbeit vollziehen wir Bundesgesetze wie das Arbeitslosenversicherungsgesetz (AVIG), das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) und das Arbeitsrecht (ArG). Die Hauptaufgaben bestehen in der Aufsicht uber Industrie und Gewerbe hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz, im Beraten und Vermitteln von Stellensuchenden und im Entrichten von Arbeitslosenentschadigungen fur Anspruchsberechtigte. Mehr uber das AWA erfahren Amt fur Wirtschaft und Arbeit Benefits Flexibel arbeiten Teilzeit (fast) immer moglich In der Regel rund 3 bezahlte Bruckentage pro Jahr Bis zu 10 zusatzliche Ferientage Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice, Vorwartskommen Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache Forderung des lebenslangen Lernens durch vielfaltige Moglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit uber 100 Seminaren., Fairsichert 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn Wir ubernehmen rund 60 % der PK Beitrage Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen konnen. Noch Fragen? Yves Muller HR Business Partner 062 835 19 10 Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung. Sie beraten Ihre Stellensuchenden kompetent. Das Ziel ist deren rasche und nachhaltige Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt Sie zeigen den Stellensuchenden Perspektiven auf und erarbeiten mit ihnen eine erfolgreiche Bewerbungsstrategie Ob ein Qualifizierungsbedarf bei den Stellensuchenden besteht, finden Sie gemeinsam heraus. Falls ja, wahlen Sie passende Angebote, um ihre Chancen auf eine Stelle zu erhohen Sie sind Profi in Sachen Arbeitsmarkt und wissen Bescheid uber aktuelle Entwicklungen. Sie unterstutzen Ihre Stellensuchenden mit diesem Know how und tragen damit zu erfolgreichen Stellenvermittlungen bei Mit den verschiedensten internen und externen Stellen arbeiten Sie gern und intensiv zusammen ? immer im Dienst der Stellensuchenden Sie sind zudem offen fur neue Herausforderungen und bereit, auch an anderen RAV Standorten im Kanton Aargau zu arbeiten