Aufgaben
* Strategische und operative Projekte in der Unternehmensentwicklung planen und leiten.
* Firmenstrategie umsetzen und die Organisationsentwicklung vorantreiben.
* Projekte leiten für Prozesse digitalisieren und automatisieren.
* Neue Geschäftsbereiche aufbauen.
* Transformation-Projekte (Strategie) führen.
* Interne und externe Projektmitarbeitende aus verschiedenen Fachbereichen führen.
* Über alle Projektphasen hinweg konzeptionell und inhaltlich mitwirken.
* Mögliche PL-Themen oder Mitarbeit.
* Datenmanagement aufbauen.
* Wissensmanagement.
Qualifikationen
* Erforderlich: Abschluss FH/HF und/oder eine Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder gleichwertige Aus- und Weiterbildung.
* Erwartet wird Berufserfahrung im Umfeld Energieversorgung und/oder Telecom.
* Erfahrung in Strategieprozessen.
* Ausgeprägte Fähigkeit zur Entwicklung von Prozessen und deren Umsetzung.
* Unternehmerisches und prozessorientiertes Denken mit pflichtbewusstem Handeln.
* Gewinnende Teamplayer/-in und Trouble Shooter/-in.
* Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick mit allen Hierarchien und Zielgruppe.
Wir bieten eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Ihr Wissen optimal einsetzen können. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege zeichnen unsere Kultur aus. Sie erhalten die Möglichkeit, etwas zu bewegen. Wir fördern Aus- und Weiterbildungen und bieten ein attraktives Prämienmodell an.
Weitere Informationen zu unseren Benefits finden Sie auf unserer Webseite.
Ihre äußerst vielseitige Aufgabe erwartet Sie mit viel Eigenverantwortung.