Über das Unternehmen: Gestalten Sie mit uns die Zukunft des nachhaltigen Bauens! Unsere Mitarbeitenden setzen sich jeden Tag mit Leidenschaft dafür ein, den Herausforderungen der Gegenwart und Zukunft zu begegnen. Als Pioniere im Bereich innovativer Bau- und Immobilienlösungen streben wir danach, unseren CO2-Fußabdruck bis 2030 um 30 % zu reduzieren. Wir legen großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Teams und arbeiten gemeinsam daran, die Zukunft nachhaltig und positiv zu gestalten.
Über die Rolle: Zur Verstärkung unseres Teams und um unsere Kolleginnen und Kollegen noch besser zu unterstützen, suchen wir einen HR Business Partner. Sie werden eine Schlüsselrolle dabei spielen, unsere Teams in der Ausführung auf unseren Baustellen in der Deutsch-Schweiz zu betreuen und aktiv an spannenden HR-Projekten teilzunehmen.
Verantwortlichkeiten:
* Beratung und Unterstützung von Managern in allen Fragen des Personalwesens: Kultur und Führung, Einstellung und Entwicklung von Mitarbeitern, Organisationsmanagement
* Sicherstellung des gesamten HR-Lebenszyklus für Ihre Mitarbeitenden und Einhaltung der HR-Richtlinien.
* Enge Zusammenarbeit mit dem Team der Personaladministration.
* Leitung des Rekrutierungsprozesses in enger Zusammenarbeit mit den Linienvorgesetzten und Unterstützung bei der Integration neuer Mitarbeitenden und Praktikanten.
* Unterstützung in herausfordernden Situationen / Konfliktmanagement
* Teilnahme an spannenden HR-Veranstaltungen und -Projekten
Qualifikationen: Eine fundierte Ausbildung im Bereich Human Resources (Eidgenössisches Diplom, Fachhochschule oder Universitätsstudium) oder gleichwertige Ausbildung
Erforderliche Fähigkeiten:
* Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise mit Kenntnissen des Schweizer Arbeitsrechts
* Eine empathische und lösungsorientierte Persönlichkeit, die die Rolle des HR-Partners mit Diplomatie und Durchsetzungsvermögen ausfüllt
* Bereitschaft zu regelmässigen Reisen zwischen unseren verschiedenen Standorten (2-3 Tage pro Woche)
* Fliessende Deutschkenntnisse und ein Mindestniveau von B2 in Französisch.
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