Ihre Tätigkeiten
1. Gesamtverantwortung für die Themen, Reporting und Finanzen, HR, Leitungsunterstützung, Revisorat, IT-Applikationsbetreuung, Sucht, Wohnen und Obdach, Recht sowie Grundlagen und Projekte mit einer Führungsspanne von rund 25 Personen
2. Entwickeln von konzeptionellen Grundlagen für die Sozialhilfe
3. Einführung und Verantwortung für die Betreuung von IT-Fachapplikationen im Betrieb (insbesondere Citysoftnet)
4. Erweitern und Pflegen von Netzwerken und Kooperationen, Vertretung des Sozialamtes in Fach- und Projektgruppen von Bund, Kanton und Gemeinden etc.
5. Flexible Übernahme zeitlich befristeter Führungsaufgaben im Sozialamt
6. Mitglied der Geschäftsleitung und ständige Stellvertretung der Leiterin Sozialamt
Ihr Profil
7. Hochschulabschluss oder gleichwertige Ausbildung
8. Führungs- und Projekterfahrung
9. Vertraut und geübt mit sozial- und gesellschaftspolitischen Fragestellungen
10. Gutes Verwaltungs- und Politikverständnis
11. Unternehmerische, kommunikative, verhandlungsstarke und vernetzende Persönlichkeit
12. Gute konzeptionelle Fähigkeiten mit Sinn für den Vollzug sozialer Aufgaben
Ihre Vorteile Je nach Alter und Arbeitszeitmodell geniessen Sie 25 bis 46 Tage Ferien. Sie profitieren von einem zentral gelegenen und mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbaren Arbeitsplatz. Unser Ziel: Gesunde Mitarbeitende. Wir setzen uns für gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen ein.
Arbeiten für die Stadt Bern
Lebensqualität: Ein einziges Wort sagt aus, warum es sich für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Bern jeden Tag lohnt, sich einzusetzen. Für ihre Stadt, für die Menschen, die gerne hier leben.
Bei der Direktion für Bildung, Soziales und Sport steht der Mensch im Zentrum. Das stellt vielfältige Dienstleistungen und Beratungen für die verschiedenen Bereiche der Sozialhilfe sicher.
Gleichstellung, Diversität und Inklusion sind uns wichtig. Die Stadt Bern lebt von der Vielfalt ihrer Mitarbeitenden.