Jobbeschreibung
Du bist eine technische Fachfrau oder ein technischer Fachmann, der sich in Verkaufsprozessen auskennt. Du hast das Know-how, um erfolgreich unser neues ERP-System Microsoft Dynamics D365 einzuführen.
Wir suchen eine dynamische und vielseitige Persönlichkeit, die gerne von Anfang an dabei ist und bei der Implementierung und Anwendung zur Stärkung unserer Salesabteilung mitpackt.
Ihre Aufgaben:
* Implementierer: Sie sind die treibende Kraft bei der Einführung von D365 für den gesamten Verkauf – in der Schweiz und unterstützend auch international bei unserer Tochtergesellschaft in Hongkong (ohne Geschäftsreisen).
* Teamplayer: Gemeinsam mit unseren Fachabteilungen und der Logistikleitung sorgen Sie dafür, dass alle Anforderungen klar sind und effizient umgesetzt werden.
* Testprofi: Sie prüfen und verifizieren unsere Prozesse und Funktionalitäten, um sicherzustellen, dass alles reibungslos läuft.
* Entwickler/in: Sie definieren und entwickeln Anforderungen für Bedarfsplanung, Auftragseingang, Bestätigung und Verkauf.
* Dokumentations-Ninja: Sie halten unsere Verkaufsplanungen und -prozesse fest und sorgen für standardisierte Abläufe – vom großen Ganzen bis zum täglichen Geschäft.
* Schulungsguru: Sie bilden unsere Mitarbeitenden in den neuen Prozessen aus und stehen als Ansprechpartner für alle Fragen rund um ERP im Verkauf zur Verfügung.
Ihre Voraussetzungen:
* Prozesscrack: Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung zum/zur Prozessfachmann/-frau.
* Praxisprofi: Praktische Erfahrung im produzierenden Umfeld und Verständnis für den Betriebsablauf.
* Verkaufsexperte: Tiefes Verständnis für Verkaufsprozesse, von Angeboten über Verkaufsplanung bis zur Rechnungsstellung.
* Initiator: Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein – Fähigkeit, Herausforderungen im Daily Business zielorientiert zu lösen.
* Kommunikationstalent: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse – Kommunizieren können in beiden Sprachen adressatengerecht und mit Feingefühl.
* ICT-Spezialist: Erfahrung mit MS Office, besonders in Excel – Daten und Zahlen navigieren können.
Unser Angebot:
* Gesunde Unternehmenswerte
* Gleichgewicht zwischen Work & Life dank flexibler Arbeitszeiten
* Sinnstiftende Aufgaben
* Sehr gute Sozialleistungen
* Humorvolles Team
Sollten Sie ein tieferes Pensum wählen, liegt der Fokus voll und ganz auf der Implementierung des ERPs. Wenn Sie mehr freie Kapazitäten haben, können Sie Ihr Team zusätzlich im Bereich Power BI Reportings unterstützen. Laurent Matthey, unser Chief Sales Officer, und das ganze Team freuen sich jetzt schon, Sie kennen zu lernen und mit Ihnen durchzustarten. Mehr über uns und unsere attraktiven Anstellungsbedingungen erfahren Sie auf ronda.ch.
Wenn Sie diese Position ansprechen, freuen wir uns auf Ihre vollständige ONLINE-BEWERBUNG.
Für weitere Informationen steht Ihnen Aline Rebmann unter 061 926 50 00 oder per WhatsApp an +41 76 708 87 01 gern zur Verfügung.
Personalvermittler: Wenn Sie uns als Personalvermittler geeignete Kandidatinnen und Kandidaten für eine offene Stellenanzeige vorschlagen möchten, gelten automatisch unsere AGB.
RONDA AG
Frau Hilda Molnar
HR Business Partner
061 926 50 00
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