Beschreibung des Jobs:
Kurzbeschreibung:
Wir suchen einen Kommunikation / Social Media Manager (80–100%), der die interne und externe Kommunikation der Kommunikationsabteilung sicherstellt und prägt.
Ihr Aufgabengebiet:
1. Die interne und externe Kommunikation zu gestalten und umzusetzen, gemeinsam mit dem vierköpfigen Team der Kommunikationsabteilung.
2. Die Mitarbeitenden, Öffentlichkeit und Medien über aktuelle Themen zu informieren.
3. Texte zu schreiben, zu redigieren, Referate und Medienmitteilungen zu verfassen sowie Medienauskünfte zu geben.
4. Als Ansprechperson für Social Media innerhalb der Organisation tätig zu sein.
5. Kommunikationsmassnahmen in fachübergreifenden Projekten zu konzipieren und umzusetzen.
6. Eng mit den Ämtern zusammenzuarbeiten.
Erforderliche Qualifikationen:
1. Fundierte Erfahrung als Kommunikationsprofi in gleichwertigen Funktionen.
2. Kommunikation als strategisches Element zu verstehen, das dabei hilft, Ziele zu erreichen.
3. Strukturiert und genau im Umgang mit Informationen und Problemlösungen zu arbeiten.
4. Vorausschauend Gesamtzusammenhänge zu erkennen und mögliche Problemstellungen frühzeitig zu identifizieren.
5. Höchstem Niveau zu schreiben und kreative Lösungen im Bereich Social Media zu entwickeln.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören auch Kreativität und Erfahrung im Bereich Social Media. Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Barbara Homberger unter Tel. 044/226 30 26.