Ihre Aufgaben
* Abwicklung von Handelsgeschäften:
* Erfassen von Verträgen, sowie Erstellen von Rechnungen und Gutschriften im betriebseigenen ERP-System
* Überwachung und Koordination von Lieferterminen und Monatsquoten
* Führen von Lieferübersichts- und Kontrolllisten
* Erstellen von Kalkulationen und Auswertungen
* Prüfung und Kontrolle der Lagerbestände und Warenbewegungen
* Beauftragen von Probenehmern, Überwachung und Verhandlung von Analysenwerten
* Reklamationsverhandlung und -Erledigung mit Kunden und Lieferanten
* Schriftlicher und telefonischer Kontakt mit unserer internationalen Kundschaft
Aktive Unterstützung der Metal Trader im Tagesgeschäft
Drehscheibenfunktion zwischen internationalem Handel, internationaler Transportabteilung und Lagerbetrieb
Mitarbeit und Unterstützung beim Monatsabschluss
Stellvertretung und Unterstützung der Teammitglieder
Allgemeine administrative Arbeiten
Ihr Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
* Lösungsorientierte und exakte Arbeitsweise
* Sehr gute EDV und MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel
* Fliessendes Deutsch in Wort und Schrift
* Gute Englischkenntnisse
* Jede weitere Sprache von Vorteil
* Kundenorientiertes Denken und Handeln
* Zuverlässigkeit und Eigenverantwortung
Was wir bieten
* Mit Ihrem Job leisten Sie einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz und zur Schonung von Ressourcen
* Viel Freiheit, Selbständigkeit und Verantwortung bei Ihren Aufgaben
* Stabilität und ein sicherer Arbeitsplatz
* Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungsprozesse
* Familiäre Unternehmenskultur: Bei uns ist man nicht bloss eine Nummer
* mind. 25 Tage Ferien / 30 Tage bereits ab dem 11. Dienstjahr oder ab 50. Altersjahr
* Thommen Academy (interne Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden)
* Gute Sozialleistungen (überdurchschnittliche Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit, Pensionskasse ohne Verlustrisiko)
Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen von Personaldienstleistern berücksichtigen.
Svenja Becker
HR Business Partner
044 871 43 00
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