Wir sind ein spezialisierter IT-Distributor und -Dienstleister, der sich auf die Herstellung von PC-Produkten (Joule Performance) spezialisiert hat. Unser Unternehmen ist im Grosshandel mit Speichermedien wie SSDs und Festplatten führend. Unsere Hauptniederlassung befindet sich im Kanton Zug, zusätzlich haben wir Niederlassungen in Deutschland, Österreich und den Benelux-Ländern.
In dieser Rolle wirst du für die Berufsbildung aller Lernenden in den Berufen KV, Mediamatik und Logistik verantwortlich sein. Darüber hinaus unterstützt du die HR-Abteilung bei diversen administrativen Aufgaben.
* Angenehmes Arbeitsklima
* Selbstständiges Arbeiten mit Raum für eigene Ideen
* Anspruchsvolle Aufgabe mit Entwicklungspotenzial
* Flexibles Arbeiten mit Möglichkeit des Mobile Working
* Offene Unternehmenskultur
* Mitarbeiterkonditionen
* Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung
* Ideal geografische Lage
Deine Hauptaufgaben:
* Lernende in der Schweiz zu rekrutieren und bis zum Lehrabschluss zu begleiten
* Lernende zu fördern und Praxisbildner zu coachen
* Das Berufsbildungskonzept weiterzuentwickeln und neue Vorgaben umzusetzen
* Austausch mit Eltern und Ämtern sowie Teilnahme an Berufsbildungsevents
* Mithilfe in der gesamten HR-Administration
* Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten
* Organisation von Mitarbeiterevents
Erforderliche Qualifikationen:
* Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
* Berufsbildnerausweis
* Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion
* Hohe soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
* Organisationstalent und Eigeninitiative
* Affinität für digitale Werkzeuge
* Proaktiver Teamplayer
Wenn du gerne abwechslungsreich arbeitest und dich in der Rekrutierung und Personalbetreuung zu Hause fühlst, bist du der perfekte Kandidat für diese Stelle.