Möchten Sie Ihre Karriere als Microsoft-Technologieexperte auf das nächste Level heben? Unsere Business Unit - Digital Engineering der bruederlinpartner-Gruppe verbindet Sie mit den innovativsten Unternehmen – national und international – und schafft neue Perspektiven, besonders im Bereich Microsoft-Technologien. Werden Sie Teil unseres Netzwerks und gestalten Sie Ihre Karriere mit einzigartigen Chancen und starken Partnern an Ihrer Seite!
Für einen Kunden in der Region Bern suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Senior Software Engineer im Bereich Digital Business (m/w/d).
Aufgaben
* Verantwortlich für die Entwicklung und Bereitstellung von Softwarekomponenten; Analyse der Anforderungen der Interessengruppen und Verfassen von technischen Spezifikationen; Beitrag zu allen Aktivitäten entlang der Iterationen eines agilen Softwareentwicklungsprozesses; Fehlerbehebung und Behebung von Codefehlern.
* Verantwortlich für das Stakeholder-Management; Zusammenarbeit mit dem Digital Business Architect, den Produktbesitzern, den Teams der Software Engineering Technical Units und dem Sicherheitssoftware-Ingenieur.
* Verantwortlich für die Anwendung von agilen und DevOps-Praktiken.
Ihr Profil
* M.Sc. B.Sc. mit Schwerpunkt Informatik, Systemtechnik oder Informatik mit mehr als 10 Jahren Berufserfahrung im Software Engineering.
* Nachweislich fundierte Programmierkenntnisse in C# (.NET 6.0 und höher) und umfassende Erfahrung in der Administration von Linux-Umgebungen.
* Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.
* Deutsche und französische Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
* Unternehmerisches Denken, starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten.
Sind Sie bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und Ihnen alles über Ihren nächsten Traumjob zu erzählen! Bei Fragen zur Vakanz steht Ihnen Herr Alija Sero jederzeit unter der Nummer +41 41 520 05 75 zur Verfügung.
Warum Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt machen
Wir sind als KMU im Familienbesitz seit über 20 Jahren die spezialisierte Partnerin für die Besetzung von Fach- und Führungskräften. Die Firmengruppe ist in verschiedene Fachbereiche unterteilt und verfügt in jedem Segment über fundierte, fachliche Kompetenz. Wer sich bei uns bewirbt muss den Anspruch haben, einen nächsten Karriereschritt erreichen zu wollen.
Dass unsere Bewerber über die nötigen fachlichen Voraussetzungen für eine ausgeschriebene Position verfügen, setzen wir voraus. Durch diese sehr engmaschige Selektion schaffen wir die Möglichkeit, für unsere Kandidatinnen und Kandidaten mehr Zeit zu haben. Zeit für eine ausführliche Beratung und umfangreiche Betreuung.
Wir gestalten die Zukunft mit
Die Unternehmensgruppe verfügt über innovative Software-Tools, die unseren Kandidatinnen und Kandidaten eine hervorragende Marktübersicht bietet. Unser Anspruch ist es, für Sie den besten aktuell verfügbaren Job zu finden.
Hinweis: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter und Identität.
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