Aufgaben, die Dir gefallen werden Lohnbuchhaltung und monatliche Lohnverarbeitung von variablen und permanenten Lohndaten für den monatlichen Lohnlauf für Stunden- und Monatslohn sowie die Durchführung der Lohnverarbeitung Betreuung, Verarbeitung und Kontrolle der Versicherungsleistungen bei Krankheit, Unfall, EO und Mutterschaft Erstellen von Lohndaten relevanten Arbeitgeberbescheinigungen und weiteren auf Anfrage von Ämtern und Mitarbeitern Erstellen von Auswertungen mittels verschiedenen Tools sowie Kontrolle der Stamm- und Lohndaten im SAP Ermittlung der Bonus-Zahlungen anhand von Vorgaben Erstellung, Analyse und Kommentierung von Personalkennzahlen und -statistiken Nachbereitung und Reporting des monatlichen Lohnlaufs sowie Jahresabschlusstätigkeiten inkl. Deklarationen Abrechnung der Quellensteuerdaten via ELM und Kontakt mit den Quellensteuerämtern Enge Zusammenarbeit mit der Controlling-Abteilung Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen im Zusammenhang mit Payroll und weiteren verwandten Themen Voraussetzungen, die Du mitbringst Mehrjährige Erfahrung in der Lohnadministration sowie im Bereich der Sozialversicherungen Fachspezifische Weiterbildung im Payroll oder Sozialversicherung Fundierte SAP HCM und MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel Stilsichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Engagierte und lösungsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Zahlenflair, die gerne Prozesse analysiert und optimiert Eigeninitiative, hohe Kundenorientierung sowie engagierte Arbeitsweise Vorteile, die wir Dir bieten Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Freiraum für Ideen und Kreativität Eine DU-Kultur Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte bei den Valora Formaten Faire Anstellungsbedingungen Homeofficeregelung