Die movemi AG ist eine Tochtergesellschaft der Migros Genossenschaft Zürich und das führende Unternehmen der Schweizer Fitnessbranche. Für unseren Fitnesspark suchen wir tatkräftige Unterstützung im Bereich Fitness. Werde Teil einer ganzheitlichen und erfolgreichen Trainingsphilosophie: Fitness kombiniert mit Angeboten für Entspannung und Ernährung.
Was du bewegst Du stellst die professionelle Betreuung unserer Kundschaft im gesamten Trainingsbereich sicher
Du führst Probetrainings durch und verkaufst Mitgliedschaften
Du erstellst und vermittelst Trainingsprogramme für neue und bestehende Kundschaft
Du stellst die Sauberkeit und Hygiene innerhalb des Studios sicher
Du unterrichtest Personaltrainings und leitest kurze Bauch- und Rückentrainingseinheiten
Was du mitbringst Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung Als Fitness Instructor (oder Sportlehrer*in ESSM, Turn- oder Sportlehrer*in mit Diplom)
Berufserfahrung: 1-3 Jahre Erfahrung In einer ähnlichen Position sowie in der Beratung
Du hast ein verkäuferisches Flair sowie eine hohe Service- und Beratungskompetenz
Du besitzt einen gültigen BLS/AED Ausweis
Du hast ein hohes Mass an Flexibilität hinsichtlich der Einsatzplanung (7 Tage Schichtbetrieb, Arbeitszeiten zwischen 6:00 - 20:45 Uhr, regelmässige Wochenendeinsätze sowie Feiertagseinsätze)
Du hast zusätzliche Weiterbildungen im Bereich Personal- und Kleingruppentrainings sowie im Bereich med. Trainingstherapie und Functional Training
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Englisch (von Vorteil)
Was wir dir bieten Zentraler Arbeitsort: Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler Lage
Migros Bank: Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen
Handy-Abo: Nationales Flat-Abo ab CHF 10.- / Monat (Swisscom /digitec connect)
Mitarbeiterangebote: Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 20%, Generali 25%, Axa Winterthur bis zu 15%, SWISSPEAK Resorts 30%)
Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen
Fachgespräch
Angebot & Vertragsausstellung
Kontakt
Frau Laura Schweizer
HR Business Partnerin
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