Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit Sitz in der Region Aargau/Solothurn, das sich durch Innovation, Nachhaltigkeit und moderne Technologien einen Namen gemacht hat. Zur Verstärkung des IT-Teams suchen sie eine engagierte Persönlichkeit mit Drive und Verantwortungssinn.
Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest strukturiert und hast ein Gespür für Prozesse und Anwendungen? Du möchtest aktiv an der digitalen Zukunft eines Unternehmens mitarbeiten? Dann passt du perfekt in diese neu geschaffene Rolle.
Aufgaben
1. Du bist verantwortlich für den Betrieb, die Betreuung und Weiterentwicklung von zentralen Business-Applikationen (z.B. ERP, CRM, DMS, Branchensoftware).
2. Du agierst als Bindeglied zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern, analysierst Anforderungen und begleitest Umsetzungen.
3. Du koordinierst Software-Updates, Testings und Rollouts.
4. Du führst Konfigurationen, Customizing und kleinere Anpassungen eigenständig durch.
5. Du überwachst den Applikationsbetrieb und stellst die Performance und Verfügbarkeit sicher.
6. Du arbeitest aktiv in IT-Projekten mit und übernimmst bei Bedarf Teilprojektleitungen.
7. Du entwickelst Schulungsunterlagen und führst Anwenderschulungen durch.
8. Du unterstützt beim Lifecycle Management und bei der Dokumentation der IT-Landschaft.
Profil
1. Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Informatiker EFZ, HF/FH in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Weiterbildung).
2. Berufserfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Applikationen.
3. Kenntnisse in Schnittstellen, Datenbanken und idealerweise in einem ERP-System (z.B. Abacus, SAP, MS Dynamics o.Ä.).
4. Erfahrung im IT-Projektumfeld sowie im Umgang mit internen und externen Stakeholdern.
5. Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil.
6. Analytisches Denken, hohe Dienstleistungsorientierung und Eigeninitiative.
7. Freude am kontinuierlichen Optimieren von Prozessen und Systemen.
Wissenswertes
1. Eigenverantwortliche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum.
2. Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten (fachlich & methodisch).
3. Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Regelung.
4. Fortschrittliche Anstellungsbedingungen & Sozialleistungen.
5. Kollegiales, interdisziplinäres Team.
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