Wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter Data Services 80%
Aarau
1. April 2025 oder nach Vereinbarung
Homeoffice möglich
Spannende Aufgaben warten:
* Sie sind verantwortlich für die jährlich erscheinenden Sammelpublikationen der öffentlichen Statistik (Jahrbuch und Aargauer Zahlen)
* Sie pflegen und bearbeiten die Webapplikationen von Statistik Aargau
* Sie helfen bei der Bewirtschaftung der internen Datenbank mit
* Sie entwickeln organisationsinterne R-Pakete weiter und unterstützen die Mitarbeitenden von Statistik Aargau bei technischen Fragen
* Sie arbeiten bei Projekten rund um das Datenmanagement und die IT-Infrastruktur mit
Was Sie mitbringen:
* Master oder gleichwertiger Abschluss auf Niveau FH oder Uni/ETH im Bereich Natur- / Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften
* Gute Kenntnisse in R mit Anwendungen in Markdown/Quarto, Shiny oder der Paketentwicklung; Erfahrung mit Git, SQL oder DevOps von Vorteil
* Hohe IT-Affinität, Qualitäts- und Ergebnisorientierung sowie ein ausgeprägtes Interesse an technischen Fragestellungen
* Interesse an der öffentlichen Statistik und datenbezogenen Themen
* Freude am selbständigen Arbeiten und eine starke Teamfähigkeit
Ihr Arbeitsumfeld
Als kantonales Amt für Statistik stellen wir statistische Informationen für die Bevölkerung, Verwaltung und den Bund bereit. Mit analytischen Methoden sowie innovativen Technologien entwickeln wir unsere Prozesse und Produkte stetig weiter. Wir sind eine moderne Expertenorganisation, die ihr Wissen gerne teilt, aus Fehlern lernt und eine aktive Feedback-Kultur pflegt.
Benefits
Flexibel arbeiten
* Teilzeit (fast) immer möglich
* In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
* Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
* Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice
* Gesund bleiben
* Verschiedene Sportangebote über Mittag
* Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich
* Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit
* Geldsachen
* Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
* Diverse Vergünstigungen, die das Portemonnaie spürbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres)
* Vorwärtskommen
* Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
* Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren.
* Familienangelegenheiten
* Kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* "work&care": Flexible Rahmenbedingungen für die Betreuung oder Pflege von Angehörigen
* Fairsichert
* 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
* 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
* Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge
Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.
Noch Fragen?
Urs Martin
Personalverantwortlicher
062 835 24 04
Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung.
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