Fondé en 1946 à la Chaux-de-Fonds, Brasport est un fabricant de bracelets de montres et de maroquinerie. En plus de 75 ans d’existence, Brasport est devenu un groupe international employant plus de 750 personnes.
Afin d'effectuer un remplacement pendant un congé maternité, nous recherchons un(e)
Gestionnaire de comptes commerciaux (H/F) 80-100% en CDD
Description du poste
Traiter les commandes clients et assurer le suivi administratif
Demande, lancement et suivi de la livraison des échantillons chez les clients
Gérer et être le garant du suivi des dossiers commerciaux de concert avec le Sales Manager, des nouveaux projets, tout au long du processus industriel en collaboration avec les différents services
Etablissement du tableau de bord avec indicateur pour le suivi des projets
Participer activement à l’organisation du cheminement d’un produit, de la réception de la commande, en passant par sa production jusqu’à sa distribution
Traiter la facturation, suivi et relance des débiteurs (établissement de bulletins de livraison, factures et note de crédit)
Mise à jour et tenue des portefeuilles clients
Assurer le suivi des ventes pour les divisions OEM, Maroquinerie et SAV
Compétences et qualifications
Titulaire d’un CFC d’employé/e de commerce, formation administrative ou titre jugé équivalent
Au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire ou administratif
Bonnes connaissances de la branche horlogère
Très à l’aise avec les outils informatiques
De langue maternelle française, vous avez des connaissances de l’anglais. D’autres langues un plus
Vous avez une capacité d'analyse importante et votre organisation ainsi que votre rigueur vous positionnent comme un/e interlocuteur/trice central/e
A l’aise dans les relations sociales, de bonne présentation et orienté/e service
Le groupe Brasport vous offre
Un poste au sein d’une équipe professionnelle et enthousiaste
Un environnement international en pleine évolution
De bonnes conditions de travail
Une entreprise dynamique qui a de belles perspectives de développement et de nombreux défis
Contrat en CDD avec entrée en fonction au 1.6.2025 ou à convenir avec une date de fin au 31.12.2025 ou à convenir (durée minimale 7 mois).
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