Funktion Erfahrene HR-Sachbearbeiterin 80%, gerne ab sofortAufgabenFür das sind Sie verantwortlichPersonaladministration von Eintritt bis AustrittLohnadministration vorbereiten und termingerecht verarbeitenJahresendarbeiten wie deklarieren der SozialversicherungenZwischen- und Arbeitszeugnisse formulieren nach Rücksprache mit der TeamleitungKrankheits- und Unfallmeldungen sowie Familienzulagen bearbeitenZeitwirtschaftsmanagement kontrollieren und pflegenPersonalbeschaffung mitwirken und unterstützenCorporate HR-Managementsystems Workday aktualisierenFirmeninterne Anlässe organisierenPersonalbezogene Auswertungen und Statistiken erstellenHR-spezifische Korrespondenz erledigenAnforderungenUnd so überzeugen SieAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalsachbearbeiterin oder PersonalassistentinMehrjährige Berufserfahrung im PersonalwesenVertieftes Wissen im Sozialversicherungswesen und im ArbeitsrechtStilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englisch für konzernübergreifende Kontakte auf B2 NiveauVertraut mit der MS Office Palette, Abacus und Workday Erfahrung machen vieles leichterHohes Qualitätsbewusstsein, kommunikationsgewandt, strukturiert und sozialkompetentBemerkungenZusammen mit Ihrer Vorgesetzten versetzen Sie Berge.Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Patricia Brombeiss